El emprendedor en todo sentido de la palabra

      El Emprendedor Como Persona

1.      El emprendedor como líder

2.      ¿Qué es emprender y emprendedor?

3.      Diferencia entre emprendedor y empresario

Se denomina Emprendedor o Emprendedora  a aquella persona que identifica una oportunidad de negocio o de crecimiento personal, se prepara y organiza los recursos necesarios para ponerla en marcha.

Ser emprendedor tiene sus ventajas:

·         Ser tu propio jefe

·         No temer al despido

·         Poder pagarte un sueldo y disfrutar de los beneficios del negocio

·         Establecer tus propios horarios y normas, etc.

En primer lugar emprender significa comenzar, explorar, tomar riesgos, pero todo esto sólo puede darse en un contexto de libertad. Esta nos permite no limitarnos, darle vuelo a la creatividad y poder aprovechar las oportunidades.

       Diferencia entre Emprendedor y Empresario

Un hombre de negocios es aquel que piensa a corto plazo, busca el lucro (ganancia) a toda costa, un emprendedor genera una empresa, un cambio dentro de ésta o fuera de ella, es inquieto y creativo.

Un empresario que sea emprendedor genera su empresa, la gesta y se distingue por su capacidad de iniciar, crear y comenzar una actividad, no tiene límite y utiliza su capacidad emprendedora en cualquier momento. El empresario es quien asume los riesgos en determinado proyecto.

Emprendimiento: “actividades necesarias para crear o llevar a cabo una empresa, en donde no todos los mercados están establecidos o claramente definidos y/o en los cuales partes relevantes de la función de producción no son conocidas completamente”.

      El emprendedor como Líder

El papel del líder es convencer a las demás personas de que ciertas ideas tienen sentido, y que se debe trabajar en ellas. Hay líderes espirituales, jefes, personas destacadas, etc.…, pero todas tienen una característica especial, saben llevar a su grupo a las metas que se imponen.

Los líderes ven oportunidades en todo momento y saben aprovechar las pocas oportunidades para destacarse y generar un reconocimiento o simplemente desarrollar su obra adelante.

Una de las funciones de los líderes emprendedores es persuadir a la gente de que las ideas que tienen pueden a llegar a buen puerto. Un líder debe ser capaz de convencer un buen número de personas de que lo que propugna es lo válido.

Tener la capacidad de acompañamiento. Un buen líder tiene que ser capaz de comprometerse con las personas a las que guía sin por ello abandonar sus objetivos.

Un líder emprendedor es capaz de descubrir las capacidades de las personas que están bajo su mando y utilizar estas en el momento necesario para la organización.  De igual modo el líder emprendedor también debe ser consciente de cuáles son las fortalezas y sabe aprovecharlas de la mejor manera para obtener beneficio para su organización.

El emprendedor debe ser un líder entre las personas que laboran y ante la sociedad, que influya de manera interpersonal y su objetivo debe ser “Amar, vivir y dejar un legado en el mundo”.

    El Emprendedor en acción

Antes de iniciar un negocio, el emprendedor debe preguntarse: ¿Cuál será el beneficio para el cliente? , ¿Qué problemas debemos resolver?, ¿Cómo vamos a satisfacer a nuestros clientes?, el líder debe saber con claridad qué necesidad va a complacer y de qué forma lo va a conseguir. Para ello, debe concentrarse principalmente en el beneficio que le brindará al cliente.

Luego, debe descifrar cuál es el mercado y demostrar que realmente existe clientela que consumirá su producto o servicio.  Debe identificar los grupos objetivos, obtener una estimación del tamaño, los segmentos del mercado y conocer los elementos diferenciadores con la competencia, si es que hay. Finalmente, debe dejar muy claro cómo se generarán los ingresos y en qué cantidad.

 Factores de éxito de un negocio

·         La idea

·         Los recursos para llevar a cabo la idea

·         El emprendedor que promueve y hace realidad la idea

El emprendedor debe aprender a dominar habilidades que le serán de gran utilidad, tanto en su trabajo, como en la vida privada, entre las que se pueden mencionar: cómo planificar, tomar decisiones, ser creativo, adoptar una actitud positiva, ser sociable, negociar, motivar y muchas otras.